怀孕期间男方不管女方,女方在怀孕期间男方为现役军人可以起诉离婚吗

怀孕期间，妇女可以提出离婚，这恰恰是为了保护妇女的权益。军人离婚纠纷的程序不同于普通民事纠纷，更为谨慎和严格。尽管本案中的男子是现役非文职士兵，但当地法院对离婚纠纷拥有管辖权。原因详述如下：

1、关于女方仍怀孕可提起离婚诉讼

中国第《婚姻法》号法律第34条规定：“男性在怀孕期间、分娩后一年内或终止妊娠后六个月内不得提出离婚。如果妇女要求离婚，或者人民法院认为有必要接受男子的离婚请求，情况就不一样了。”法律条款规定，在“怀孕期间”、“分娩后一年内”和“终止妊娠后六个月内”三种情况下，男子不能提出离婚，而妇女提出离婚“不受这一限制”。案件中的女子唐某已怀孕五个月，他有可能向法院提起离婚诉讼。

中国第《婚姻法》号法律第33条规定，“现役军人的配偶要求征得其同意方可离婚，”该条并不否认“现役军人的配偶”的离婚起诉权，但规定为了达到“准予离婚”的目的，“需要征得军人的同意”。也就是说，现役军人的配偶要求离婚。虽然法律限制上诉权，但并不限制起诉权。这可以理解为“婚姻自由”和“国家安全”之间的权衡。

2.地方法院是否对现役军人有管辖权的问题。

根据《最高人民法院“关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第11条：“如果配偶是军人(非平民)，而他本人不是军人，他应向原告居住的人民法院提起诉讼。……”从本文可以看出，如果配偶是一名文职军人，他应该向被告住所地人民法院提起诉讼。双方都是军人的，由被告住所地或者被告所在团以上单位的人民法院管辖。

在这种情况下，唐的丈夫李是一个解放军单位的排长(不是平民)。唐本人不是军人，应向原告住所地人民法院提起诉讼，即由唐住所地人民法院管辖。

3.军人离婚纠纷的不同程序问题

在中国，《婚姻法》，有一些群体，但他们的婚姻权利享有“特殊待遇”，士兵就是其中之一。根据《中华人民共和国婚姻法》第33条，“要求离婚的军人的配偶必须获得军人的同意，除非其中一名军人犯了严重的错误。”如何办理具体手续？让我们看看《军队贯彻实施〈婚姻法〉若干问题的规定》的规定：“现役军人申请离婚，需要团级以上单位的政治机关出具同意离婚的证明。他们必须有离婚双方的签名或提供他们的书面意见。”

办案法官接到案件后，认真对待，在开庭前耐心做好原告的思想工作，教育原告珍惜与军人的夫妻关系，尽可能争取和解。原告唐某向被告李某描述了其现状。唐某和李某均表示因工作原因已分居很长时间。这桩婚姻没有挽回的可能。双方都认为夫妻关系已经破裂，和解工作无效。该案被告李某表示愿意离婚，并出具了部队政治部(团级)的证明和两人签署的离婚协议书。根据上述证据和双方陈述，原告唐与被告李最终解除婚姻关系。