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工伤鉴定结果网上查询,工伤9级工资6000赔30万

无忧找律师 作者:admin2021-03-18 11:32:33 工伤赔偿 544人浏览

职工受伤后,经认定符合工伤标准后,可以依法申请工伤赔偿。对于那些要求工伤赔偿的人来说,他们最关心

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的是钱的到来。毕竟,这些钱只有在他们自己的银行账户中时才属于他们。那么,工伤款一般多久到?接下来,无忧找律师边肖向你介绍相关知识,希望对你有所帮助。工伤款一般多久到?

3-4个月。

1.工伤事故发生后,工伤保险基金和用人单

位应当根据不同情况支付赔偿金。

2.工伤保险基金支付的医疗费用等费用,一般由用人单位支付,后期报销,不需要劳动者

本人支付;劳动能力鉴定后工伤等级达到10级以上的,工伤保险基金支付一次性伤残补助金。这部分费用可以在完成工伤鉴定并申请工伤保险基金支付费用后一个月左右到公司账户。至于公司什么时候划入工伤职工账户,就看用人单位的效率了;

3.用人单位支付的部分费用按月支付,如暂停工作和休假期间的工资。劳动能力鉴定后工伤等级达到10级以上的,用人单位还应当支付一次性伤残就业补助金。这部分费用在受伤员工离职后支付;

4.法律依据《社会保险法》

第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由工伤保险基金支付:

(一)工伤治疗的医疗费用和康复费用;

(二)医院伙食补贴;

(三)总体规划区外就医的交通、住宿费用;

(四)安装和配置残疾辅助器具的费用;

(五)不能自理的,由劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;

(六)一级至四级残疾职工一次性伤残津贴和每月伤残津贴;

(七)劳动合同终止或解除时应享受的一次性医疗补助;

(八)因工死亡的,遗属领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;

(九)劳动能力鉴定费。

第三十九条因工伤发生的下列费用,由用人单位按照国家规定支付:

(一)工伤治疗期间的工资和福利待遇;

(二)五、六级伤残职工按月领取伤残津贴;

(三)劳动合同终止或解除时应享受的一次性伤残就业补贴。

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