无论哪种类型的公司和企业都需要达到一定的行业标准，才能将劳务分包出去，并且需要进行资质审查。国家资格考试标准有相关规定。那么建筑分包的资格标准是什么呢？王晋南律师为您准备了以下资料。建筑劳务分包的资格标准可分为木工、砌筑、抹灰、油漆、钢...
劳务派遣
2020-09-20
哪些岗位适合在企事业单位劳务派遣和用工，应以直接招聘员工为基础，并应签订劳动合同，建立正式的劳动关系。劳务派遣作为一种特殊的雇佣形式和劳动关系，并不适合所有的企事业单位，而只适合一些特殊的用人单位或特殊岗位。因此，《劳动合同法》限制了劳务派遣岗位的范围：雇主只能在临时、辅助或替代工作中使用派遣工人。前款所称临时工作，是指期限不超过6个月的工作；辅助工作是指为主要业务工作提供服务的非主要...
劳务派遣
2020-09-20
作为一种非典型的劳动关系，劳务派遣的初始法律地位作为一种典型的雇佣模式是一种补充和辅助作用，但在今天，劳务派遣的疯狂扩张却像脱缰野马一样失控，日益侵蚀着典型的雇佣模式，并有取代其主流地位的趋势。那么，为什么劳务派遣发展如此之快，其特点是什么？为您详细介绍。劳务派遣的特点是什么首先，劳务派遣只能在临时、辅助和替代岗位上实施劳务派遣不同于过去任何形式的劳动生产。它是一种特殊...
劳务派遣
2020-09-19
近年来，国家加大清理拖欠农民工工资的力度，有的地方甚至出台规定，将拖欠农民工工资的建筑企业驱逐出建筑工程承包市场，给建筑工程承包企业的正常经营和生存带来很大风险。因此，建筑工程承包企业不仅要解决历史拖欠问题，还要建立长效机制，防止新的拖欠。法律意见：劳务团队承担的项目能否分包给该团队？律师回答道：劳务队伍本身不是符合法律规定资质的工程建设单位；也许你所承担的项...
劳务派遣
2020-09-19
甲方(劳务派遣单位):地址：电话：传真：邮政编码：乙方(劳务派遣和接收单位):地址：电话：传真：邮政编码：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，建立灵活就业人员劳务派遣合作关系，就甲方派遣劳务人员到乙方单位工作的相关事宜，签订本合作协议。一、劳务派遣合作协议的期限本协议的期限自年月日至年月日。协议的期限是10年.双方应对...
劳务派遣
2020-09-19
许多工人可能会与公司签订劳务派遣合同。如果发生纠纷，该怎么办？应该注意哪些问题？接下来，com为每个人收集了一些这方面的知识。欢迎阅读！解决劳务派遣合同引发的劳动争议应注意哪些问题最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问...
劳务派遣
2020-09-19
根据我国有关法律，劳务派遣单位应当与劳动者签订劳动合同，劳动者应当接受派遣单位的派遣，劳务派遣单位应当依法保护劳动者的合法权益。如果劳务派遣工人不接受工作调动，该怎么办？以下网页将为读者提供相关知识的答案。劳务派遣工不接受转岗如何处理根据我国有关法律的规定，劳务派遣工拒绝接受岗位调动的，劳动争议可以通过协商解决；如果协商不成，他可以申请劳动仲裁解决争议。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第...
劳务派遣
2020-09-19
作为建筑企业的法律顾问，如何为建筑企业提供专业的法律服务，帮助他们防范分包过程中的各种法律风险，已经成为我们必须面对的问题。[法律意见]业主能否指定一个劳务承包商[律师回答]不能[相关法律知识]《中华人民共和...
劳务派遣
2020-09-19
在生活中，许多人知道工伤需要赔偿，但许多人不知道劳动关系也需要赔偿。在工作中受伤的雇员可以根据普通侵权行为造成的人身伤害的赔偿标准承担赔偿责任。那么劳动关系中的损害赔偿是如何规定的呢？让边肖网帮助你普及科学。劳动者在劳动关系中受到的伤害应该如何赔偿？最高人民法院《民事案件案由规定》规定了两种不同类型的诉讼理由：“工伤赔偿纠纷”...
劳务派遣
2020-09-19
劳务派遣已经成为越来越多企业的一种用工方式。劳务派遣可以为企业节约成本，具有省时省力的特点，但这些好处都是为企业带来的。但对被派遣者来说，这不一定是一件好事。劳务派遣在实践中存在诸多争议。为解决争议，有必要确定合同的履行地。那么如何...
劳务派遣
2020-09-19
用户问题：企业税前扣除支付给海外关联方的劳务费用有哪些防范措施？律师回答：根据《国家税务总局关于企业向境外关联方支付费用有关企业所得税问题的公告》(国家税务总局公告2015年第16号)，根据《企业所得税法...
劳务派遣
2020-09-19
劳务派遣的工资是多少？许多朋友对劳务派遣的这一方面有疑问。社会上有些人抱怨劳务派遣工的待遇明显不同于正式员工，许多雇主都有歧视。你觉得这方面怎么样？com已经整理出相关内容。欢迎阅读和理解。劳务派遣的工资是...
劳务派遣
2020-09-19
劳务派遣不同于传统的劳动中介。根本区别在于劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系。劳务派遣机构与劳动者是企业与员工的关系，《劳动法》适用于调整他们的关系。它采用了一种全新的用工模式，劳务派遣公司...
劳务派遣
2020-09-19
我公司承接园林绿化业务：1。如何支付施工过程中支付给农民工的劳务费？(无账单)2。企业是否有义务代扣农民工的个人所得税？3.企业能向承包商支付人工费吗？有税收风险吗？如果企业按照所得利润率征收企业所得税，是否不需要取得发票，成本和费用直接在白条中列支？律师回答：参照《青岛市国家税务局2013年度企业所得税汇算清缴...
劳务派遣
2020-09-19
就业形式指的是工人的工作方式。根据《劳动合同法》的规定，劳动合同用工是我国的基本用工形式，兼职用工是用工形式的补充。全日制就业和非全日制就业有什么区别？以下网页将为读者提供相关知识的答案。用工形式上全日制和非全日制有什么区别首先，工作时间不同...
劳务派遣
2020-09-19
众所周知，当劳动合同到期时，工人们会选择是否续签。劳务派遣合同也是如此。那么续订劳务派遣合同的问题就和续订劳动合同的问题一样。劳务派遣合同到期后，续签的注意事项是什么？今天，网站为您汇编了相关法律知识，希望能对您有所帮助。1.劳务派遣合同到期和续签的注意事项是什么1.合同条款，根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的定期劳动...
劳务派遣
2020-09-19
【合同法基本原则】合同的基本原则，1。平等原则《合同法》第3条规定：“合同当事人具有平等的法律地位，一方不得将其意志强加于另一方。”平等原则是指合同双方地位平等，在权利和义务平等的基础上，通过充分协商达成协议，以达到互利和经济利益的目的。这一原则包括三个方面：(1)合同双方的法律地位应平等。从法律上讲，合同双方是平等的主体，不分高低贵贱，没...
劳务派遣
2020-09-19
根据我国的有关法律，如果建筑工程的施工单位可以将工程发包给承包商进行施工，而承包商必须具备相应的资质，那么承包商将劳务分包给承包商是否违法？我希望下面的知识对读者有所帮助。一、承包人将劳务分包给包工头违法吗根据我国相关法律，承包人将劳务分包给不具备相应资质的承包人是违法的，而工程分包应分包给有资质的单位。《中华人民共和国建筑法》第二十九条建设工...
劳务派遣
2020-09-19
一般来说，有两种常见的支票：转账支票。另一个是：现金支票。(还有一张普通支票！这种支票不常用。)无论是转账支票还是现金支票，都要在支票正面的顶部清楚地标明。转账支票只能用于转账(只能在同一个城市内使用，例如北京在北京，不能在北京和河北使用)。目前，现金支票只能用于提取现金(只...
劳务派遣
2020-09-19
分包是指将所有建设项目移交给第三人进行施工，分包是指将建设项目的某一部分移交给第三人进行施工。法律建议：分包是否会将建筑项目的劳动力部分转移给第三方律师回答道：是相关法律知识：《中华人民共和国建筑法》中有关内容的规...
劳务派遣
2020-09-18
在许多公司，员工将被派遣劳动服务和其他相关要求，员工也将受到相关权益的保护。但是，在很多情况下，员工在工作中会发生一些事故，所以企业会按照劳动标准进行赔偿。这里，劳务派遣工亡赔偿怎申请对外，根据《劳动合同法》，劳务派遣单位和用工单位对侵犯劳动者合法权益的行为应承担连带责任。发生工伤时，派遣单位和用工单位为一、二...
劳务派遣
2020-09-18
一般来说，劳务派遣就是把员工送到其他雇主那里。这些年龄限制也适用于雇主。只要雇主需要任何年龄的员工，他们就会派出任何年龄的员工，一般在18到59岁之间。边肖网通过您的问题带来了以下法律知识，希望能对您有...
劳务派遣
2020-09-18
在当今社会，企业注重利益，并利用最佳外部专业资源来降低成本和提高效率。这是一种管理模式，叫做业务外包。工人和雇主签订劳动合同，为雇主工作。其目的是降低劳动成本，规避就业风险，但更便于就业管理。让我们来看看网站，看看外包和劳务派遣之间...
劳务派遣
2020-09-18
这是劳务中介还是劳务派遣？情况是2011年5月26日，朱克贵向XX对外经济合作公司(有资格派遣劳务人员出国)支付赴安哥拉劳务费用1.5万元，其中机票和签证费5000元；另外一万元是出国预付款，同意两年后回国劳务。2011年6月2日，朱新贵与芜湖...
劳务派遣
2020-09-18
劳务派遣是目前确定劳动关系的常用方式。实际用人单位与劳务派遣公司先签订劳务派遣协议，然后劳务派遣公司代替用人单位招用员工进行派遣，享受与用人单位正式员工同等的待遇和社会保险。那么劳务派遣合同的有效要素是什么？边肖网将这个问题安排如下。欢迎阅读。1.劳务派遣合同生效的条件是什么劳动合同必须具备一定的法律效力条件，包括：(一)劳动合同当事人必须具备法定资格行为能力是指签...
劳务派遣
2020-09-18
