如果工人遭受工伤，他们需要在规定的时间内申请工伤。只有当它们被确定为工伤时，雇主才有责任赔偿。那么，工伤认定后我应该做什么？今天，网站整理了以下内容来回答你的问题，希望能对你有所帮助。用人单位应当自事故发生之日起30日内向所在地县劳动和社会保障行政部门提出申请。如遇特殊情况，经县劳动和社会保障行政部门同意，申请时限可适当延长；用人单位未在规定时间内申请工伤认定的，职工或者其直系亲属、工会组织可以...
工伤赔偿
2020-07-04
如果雇员因工伤死亡，雇主需要支付死亡赔偿金。然而，首先，工伤应该得到确认。那么，确定工作中的死亡需要多长时间？今天，网站整理了以下内容来回答你的问题，希望能对你有所帮助。确定工伤死亡需要多长时间申请工伤死亡鉴定时，如果材料和程序齐全，劳动能力鉴定机构通常需要在30天内做出鉴定结果。...
工伤赔偿
2020-07-04
雇主对工人工伤的赔偿也是有限的。并非所有的伤害都需要雇主的责任，但法律严格限制了它们。有些人可能会在48小时内死于工作。毫无疑问，这是工伤。那么，什么是48小时工伤死亡认定？下面，网站编辑会给你一个详细的介绍。什么是48小时工伤死亡认定中国《工伤保险条例》第15条第一款规定，员工在工作时间和工作中突发疾病死亡，或者在48小时内获救后死亡的，视为工伤。劳动争议诉讼管辖权劳动争议案...
工伤赔偿
2020-07-04
众所周知，如果员工在工作中受伤，他/她需要在规定的时间内申请工伤认定。如果雇主不负责任，他/她可以向人民法院提起诉讼。那么，如果超过工伤认定的期限，法院还会接受吗？今天，网站整理了以下内容来回答你的问题，希望能对你有所帮助。[案情简介]2008年4月，彭在浙江建筑有限公司(简称公司)岱山“城市阳光”公寓工地受伤。彭和该建筑工地的实际承包人张乃斌达成了一项赔偿协议，并履行了该协议。同年11月...
工伤赔偿
2020-07-03
在现实社会中，我们知道工伤认定申请可能被驳回，我们可以申请行政复议或提起行政诉讼。然而，对于已经被接受的申请，当事人自然想知道在提出申请时是否可以发出申请。在这方面，边肖网将为您详细介绍工伤认定的时限。工伤认定下达时间期限是多久工伤认定申请人提供的申请材料齐全，属于劳动保障行政部门管辖的，劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。对事实清楚、权利义务明确的工伤认...
工伤赔偿
2020-07-03
因工负伤，因工负伤，由用人单位负责赔偿。双方都需要及时识别工伤。那么，在工伤认定期间，你能在单位上班吗？今天，网站整理了以下内容来回答你的问题，希望能对你有所帮助。工伤认定期间你能在单位上班吗工伤认定期间在本单位工作：本单位无权辞退劳动者，劳动者享有继续工作的权利，本单位需要支付报酬。工伤鉴定程序：一、注册申请申请人1、雇主...
工伤赔偿
2020-07-03
众所周知，当员工申请工伤认定时，有诉讼时效的限制，他们需要在一年内申请工伤认定。那么，如何计算工伤认定时效的起止时间呢？今天，网站整理了以下内容来回答你的问题，希望能对你有所帮助。工伤认定时效起止时间如何计算《工伤保险条例》第17条规定...
工伤赔偿
2020-07-03
工伤认定有时间限制。如果工人不能及时申请工伤认定，将会给劳动权益保护带来障碍。因此，劳动者应密切关注工伤认定期。让我们看看具体的案例分析。边肖向您介绍相关知识，希望能对您有所帮助。案例回放：1.某公司钳工王在车间工作时从工作面坠落，造成腰部受伤，四年后申请工伤认定时，一直受到间歇性检查和治疗，劳...
工伤赔偿
2020-07-03
工伤的情况复杂而简单，这取决于公司的态度。因为很多工伤的公司不愿意承担责任，所以这个时候会比较复杂，公司可能会一直拖延。工伤结束后，你还需要承担责任吗？网边肖通过您的问题带来了以下法律知识，希望能对您有所帮助。工伤认定已经过期。雇主是否仍须承担责任劳动者享受工伤待遇，这是《劳动法》规定的基本权利。超过规定期限申请工伤的劳动者不适用工伤管理程序...
工伤赔偿
2020-07-03
工伤认定限制的法律依据《工伤保险条例》第十七条劳动者发生事故伤害或者按照职业病防治规定被诊断认定为职业病的，用人单位应当自事故伤害发生或者被诊断认定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定。如遇特殊情况，经劳动和社会保障行政部门批准，申请期限可适当延长。用人单...
工伤赔偿
2020-07-03
在现实社会中，我们知道很多员工在发生工伤事故后，或者由于法律意识薄弱等原因，没有进行工伤认定，导致自己的合法权益得不到有效保护。在这方面，边肖网会给你一个详细的介绍，一旦发生这种情况，你是否不能得到你应得的补偿。一、工伤认定到期没做怎么办发生工伤事故时，应按《工伤保险条例》规定的程序处理，不能按《工伤保险条例》获得赔...
工伤赔偿
2020-07-03
职工因事故受伤或者依照《职业病防治法》的规定被诊断为职业病的，其所在单位应当自事故受伤或者被诊断为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定。如遇特殊情况，经劳动和社会保障行政部门批准，申请期限可适当延长。用人单位未按照前款规定申请工伤认定的，工伤职工或者其直系亲属或者工会组织可以自工伤事故发生之日或者职业病诊断认定之日起一年内，直接向用人单位所在...
工伤赔偿
2020-07-03
如果雇员因事故受伤，他可以向雇主索赔。但首先，必须确定工伤，只有确定为工伤，单位才负责。那么，如果因单位原因超过了工伤认定的时限，该怎么办？今天，网站整理了以下内容来回答你的问题，希望能对你有所帮助。如果因单位原因超过工伤认定时限怎么办不影响员工向单位要求赔偿。中国第《民法通则》号法律第136条规定，人身损害赔偿...
工伤赔偿
2020-07-03
我相信大家都知道，当我们遇到工伤时，我们首先要做工伤鉴定。工伤可以由本人或者本单位工会组织鉴定。无论如何，工伤认定是有时间限制的。超过时限对客户非常不利。在这方面，com将向您详细介绍由工会组织的关于限制...
工伤赔偿
2020-07-03
工伤申请期的法律性质《工伤认定办法》和《工伤保险条例》虽然规定职工及其亲属向劳动保障行政部门申请工伤认定的期限为一年，但没有明确规定其法律性质，也没有规定申请期限是否可以延长、中止或中断。因此，司法实践中对...
工伤赔偿
2020-07-03
在现实社会中，我们知道当雇员受伤或患上职业病时，雇主应该如何保障他们的权利。然而，许多员工不知道如何保护自己的利益。在这方面，com将向您详细介绍申请工伤认定的期限、如何申请以及如果超过一年未能进行工伤认定将会导致什么法律后果。超过一年没做工伤认定会导致期间消灭吗并不是说所有超过工...
工伤赔偿
2020-07-03
在现实社会中，我们知道很多工人都有工伤认定的时间限制，他们在任何时候都不能认定工伤。在这方面，如果工伤超过了时间限制，com会给你详细介绍如何处理。具体步骤是什么？我希望我分享的对每个人都有帮助。超过工伤认定期怎么办首先，《工伤保险条例》赋予劳动保障行政部门工伤保险的权利，旨在使工伤职工在遭受工伤后能够依法及时享受工伤保险...
工伤赔偿
2020-07-03
根据我国相关法律，因工作造成人身伤害后，可以申请工伤认定。如果人身伤害导致残疾，有必要确定残疾。残疾评估的时间限制是多少天？我希望下面的知识对读者有所帮助。一、伤残评定时间期限是几天设区的市劳动能力鉴定委员会应当自收...
工伤赔偿
2020-07-03
在现实社会中，我们知道不可避免的会有工伤甚至死亡。此时，《劳动法》赋予广大劳动者的劳动保障权利得到了体现。工人可以向雇主申请工伤赔偿。对此，网边肖将向您详细介绍暂停工伤认定时限的原因，工伤认定时限中止的事由有哪些受理工伤认定申请后，需要根据司法机关或者有关行政部门的结论作出工伤认定决定的，在司法机关或者有关行政...
工伤赔偿
2020-07-03
如果发生工伤，工人需要在规定的时限内识别工伤。劳动局需要识别工伤。那么，劳动局对工伤认定有时间限制吗？今天，网站整理了以下内容来回答你的问题，希望能对你有所帮助。一、劳动局工伤认定时间根据人力资源和社会保障部《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定，地区人力资源和社会保障局应当自收到认定申请之日起15日内作出是否受理的决定，自受...
工伤赔偿
2020-07-03
在现实生活中，工伤职工有必要进行工伤认定，因为这关系到后续的赔偿，有人会问需要多长时间才能知道工伤认定申请的结果。以下是一个小系列网的答案，有相关的法律知识，希望能对你有所帮助。申请书工伤认定要多长时间才能知道结果事实清楚、权利义务明确的，人力资源和社会保障局应当自受理工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定决定；其他人在60天内对工伤做出决定。20天内，将《工伤认定决定书》或...
工伤赔偿
2020-07-03
在现实社会中，我们知道在工作任务中受伤的工人可以被视为工伤。但是工人应该什么时候申请工伤鉴定呢？我国法律如何规定工伤认定的时间？在这方面，边肖网特别为您回答以下相关问题。一、工伤认定时间规定有多久根据《工伤保险条例》，雇主应在事故发生之日起一个月内申请工伤认定。用人单位未按照前款规定申请工伤认定的，工伤职工或者其直系亲属、工会可...
工伤赔偿
2020-07-03
在现实世界中，我们知道如果工人在工作中受伤，他们可以获得工伤赔偿。然而，要获得工伤赔偿，必须首先确定工伤。申请工伤鉴定后，工伤鉴定意见最终结果出来需要很长的等待时间。在这方面，边肖网特别介绍了识别工伤需要多长时间。申请工伤认定要多久才行一般来说，大约是15天到60天。当然，也不排除有时工伤案件复杂，需要调查和收集证据，从而延长时间。根据《工伤保险条例》第...
工伤赔偿
2020-07-03
申请工伤认定有时限。《工伤保险条例》第17条规定，根据《职业病防治法》的规定，职工发生意外伤害或者被诊断认定为职业病的，用人单位应当自发生意外伤害或者被诊断认定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。如遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。用人单位未按照前款规定申请工伤认定的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自工伤事故或者职业病诊断鉴定之日起...
工伤赔偿
2020-07-03
《工伤保险条例》第17条规定，根据《职业病防治法》的规定，职工发生意外伤害或者被诊断认定为职业病的，用人单位应当自发生意外伤害或者被诊断认定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出申请。如遇特殊情况，经社会保险行政部门批准，申请时限可适当延长。用人单位未按照前款规定申请工伤认定的，工...
工伤赔偿
2020-07-03
