公司劳动合同范本通用版,东莞电子公司劳动合同范本

根据《中华人民共和国劳动法》第16条第1款(以下简称《劳动法》)，劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这一协议，工人加入企业、个体经济组织、事业单位、国家机关、社会团体和其他雇主，成为本单位的成员，承担某些类型的工作、岗位或职责，并遵守本单位的内部劳动规则和其他规章制度；用人单位应当及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供的劳动数量和质量支付劳动报酬，并按照劳动法律、法规和劳动合同的规定提供必要的工作条件，保障劳动者享有劳动保护、社会保险、福利等权利和福利。

东莞电子公司劳动合同范本

甲方(雇主)_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _(雇员)。

名称：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

法定代表人：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

地址：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

经济类型：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

电话：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

根据国家和省市法规《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》，遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本劳动合同。

一、合同条款

第一条甲、乙双方同意通过以下 (1)种方式确定本合同的期限：

(1)固定期限：自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

(2)无固定期限：自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

(3)完成工作任务的截止时间为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

第二条双方同意按照以下第(二)种方式确定试用期(试用期包含在合同期内)

(1)无试用期。

(2)试用期自_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始，最长不超过6个月。其中，合同期限在3个月至1年之间的，试用期不得超过30天；合同期限在1年以上不满3年的，试用期不得超过60天；合同期限超过3年或者没有固定期限的，试用期不得超过6个月。

二、工作地点和工作内容

第三条乙方服从甲方的工作安排，在东莞市长安镇街新民社区新民路7号A座二楼的东莞许茨电子科技有限公司生产部担任总工。

第四条乙方的工作任务和职责是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

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(1)乙方工作的岗位不属于国家规定的需要特殊安全、健康和职业保护的岗位。

(2)乙方工作的岗位属于国家规定的需要特殊安全、卫生和职业保护的岗位，该岗位对乙方的潜在安全或健康主要在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

甲方将提供安全、卫生和职业病防护知识的培训，并根据特殊岗位和工作的相关防护规定提供相应的防护措施。

第五条甲方有权因工作需要临时调动乙方的工作岗位(3个月内)，乙方应服从。如甲方需要调整乙方岗位或派乙方到其他单位工作(超过3个月)，双方应签字

(3)综合计算工时，即甲方经劳动部门批准，乙方岗位以(周/月/季/年)为计算周期，综合总工时符合国家规定。

第七条在执行标准工时制度和综合计算工时制度的情况下，甲方根据生产工作的需要，经与本单位工会或乙方协商，可安排乙方加班，加班总时数应符合国家规定。

第八条甲方应根据本省企业职工假期待遇的有关规定，安排乙方每年休带薪假期，如假期、年休假、婚假、产假、护理假、丧假等。

第四，劳动报酬

第九条甲方执行东莞市最低工资标准，并按以下第 (1)项发放乙方工资：

(1)试用工资：试用工资为1000元/月。试用期一个月，试用期满后的工资为1200元/月(不含加班费)。

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