中国劳动法规定，用人单位应当按时支付劳动者的劳动报酬，劳动报酬通常以工资的形式支付。雇主没有理由拒绝支付或拖欠工人的工资。如果用人单位不支付工资，劳动者可以向有关劳动部门投诉。员工依法辞职后如何支付工资？以下答案由网站编辑提供。法律规...
工资福利
2020-07-23
辞职是工人的权利。如果工人想离开工作岗位，他们需要遵循法律程序并提前通知雇主。需要完成相应的离职手续，用人单位需要及时结清工资。那么，如果我离开公司后不发工资，我该怎么办？下面，网站编辑会给你一个详细的介绍。用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以通过三种方式要求支付工资：1、职工可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方法简单。缺点：各地的执法力度可能不是很强；2.你可以向当地人...
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2020-07-23
目前，有一种叫劳务派遣工的工人，他们帮助人们传递信息和商品。那么这些人的收入就是一个问题。哪一方应该负责支付工资？这里是解决相关劳务派遣工人工资计算知识的网站。哪一方支付工资虽然派遣员工与派遣单位已建立劳动关系，派遣单位应支付工资，但事实上，工资反映在用人单位向派遣单位支付的派遣费用中。鉴于《劳动合同法》第92条，派遣单位违法...
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2020-07-23
工人遭遇老板拖欠工资的情况并不少见。也是因为老板拖欠工资，他们的生活陷入困境。面对老板拖欠的工资，许多工人会计划讨回，这样他们辛苦工作的成果就可以拿回来。那么，老板怎么能索要拖欠的工资呢？这里有一个小系列网供大家看看。老...
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2020-07-23
随着我国劳动就业制度的深化和实施，各级党和政府高度重视，农民工工资拖欠问题得到了遏制。然而，建筑工程分包拖欠农民工工资的现象屡禁不止，在一些地方仍很突出。当农民工未能采取各种(甚至是激进的)讨薪方式时，向人民法院提起劳动争议诉讼、以法律手段维护其劳动报酬权已成为最后手段，近年...
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2020-07-23
青岛在应对新型冠状病毒疫情方面做了大量工作。青岛市民尽量按要求减少外出，采取措施预防新型冠状病毒，并对青岛市流行期间的工资做出相应规定。那么如何计算青岛疫情期间的工资呢？一、青岛疫情期间工资如何算1、认真落实国务院办公厅关于适当延长春...
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2020-07-23
许多单位规定他们应该休假一天并扣除工资；休假2天，扣工资，值班；请三天假，扣除全勤和双倍工资。这条规则是非法的吗？网边肖介绍你。首先，了解如何计算我们的工资根据《全国年节及纪念日放假办法》，工作日计算如下：1.年度工作日：365天-104天(休息日)-11天(法定假日)=250天；2.季度工作日：250天4季=62.5天/季；3.每月工作日：250天12月=20.83天/月；4...
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2020-07-23
员工对公司的做法不满意或对工作不满意，想离开，但他们没有得到公司的批准。因此，员工主动自动离职。自动离职后，我担心公司会扣工资。那么，离开公司后公司会自动扣工资吗？边肖为大家汇编了相关知识，希望能对大家有所帮助。1.自动辞职会导致减薪吗？可能会有工资扣减。然而，《劳动法》规定，员工应在离开公司前一个月向公...
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2020-07-23
需要支付。《中华人民共和国传染病防治法》第41条第2款规定，“在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当为被隔离人员提供生活保障；如果被隔离者有工作单位，工作单位不得在隔离期间停止支付工作报酬。”,特邀律师：李大庆律师广东广州李大庆律师是中华全国律师协会和广东省律师协会会员。他是著名的法律咨询服务门户网站北京盈科(广州)律师事务所的资深专职律师，从事律师行业十余年。他...
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2020-07-23
支付工资是工人们最期待的。当工人在雇主那里工作时，雇主需要向工人支付工资。然而，一些雇主可能处理效率低，可能不按时支付工资。工人们非常关心工资到达的时间。那么，在正常情况下，一般公司什么时候支付工资？下面，网站编辑会...
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2020-07-23
如今，很多人都想进入事业单位，因为事业单位是福利高、待遇好的铁饭碗，而政府机构的待遇也包括年终一次性奖金，那么年终奖金是如何发放的呢？网边肖通过您的提问带来了“政府机构年终一次性奖金”的内容，希望对您有所帮助。1。分配对象：年度考核合格或以上的正式员工和当年1月至12月办理退休手续的人员。2.支付标准：我12月份的基本工资。也就是说，实行机关级别工资制度的人员是职务工资和等级工资；政府机关技术工...
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2020-07-23
工资支付是一个与每个人密切相关的问题，那么劳动法中的工资支付条款是什么呢？为了回答你的问题，边肖组织了相关的法律知识供你阅读，希望能对你有所帮助。第一，支付高于工人正常工作时间工资的情况和标准第四十四条有下...
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2020-07-23
目前，新型冠状病毒疫情的蔓延已经得到控制，但疫情防控形势依然严峻。在防疫和控制期间，雇主应该处理好与工人的劳动关系，那么公司可以投诉在流行病期间强制减薪吗？我希望下面的知识对读者有所帮助。一、疫情期间公司强制压工资可以投诉吗在疫情期间，用人单位强行压低劳动者工资，未与劳动者协商的，劳动者...
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2020-07-23
公司会有相应的惩罚制度，例如，如果他们不上班，他们将扣除三倍于他们的工资，那么这个规定是合法的吗？接下来，关于这方面的一些知识由的小系列汇编而成。欢迎阅读！公司制度规定旷工扣三倍工资合法吗不合理。第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者。不得克扣或无理拖欠职工工资。第四十六条【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动...
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2020-07-23
劳动者为获得劳动报酬而在雇主中工作。雇主需要按照双方同意的方式和日期支付工人的工资。用人单位拖欠工资的，劳动者可以行使要求劳动报酬的权利。那么，拖欠工资的法律规定是什么？下面，网站编辑会给你一个详细的介绍。关于拖欠工资的法律规定《劳动法》第3条规定，工人享有平等就业、选择职业的权...
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2020-07-23
拖欠农民工工资的原因(一)农民工维权意识不强农民工是社会中的弱势群体，其中许多人缺乏相应的法律知识。农民工渴望找到工作，他们不知道什么时候被雇佣，他们应该和老板签一份书面合同，所以他们经常以口头形式和老板达成协议。一旦发生纠纷，据说没有证据，农民工是最后受到伤害的。当他们的权益受到侵犯时，因为他们独自在其他国家，他们的信息相对封闭，他们不知道如何保...
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2020-07-23
到年底，许多人希望能顺利拿到工资，然后回家过个好年。然而，许多人被老板耽搁了，他们经常拿不到辛苦挣来的工资，所以他们特别想发火。那么，获得报酬最有效方式是什么？边肖在下面向您介绍相关知识，希望对您有所帮助。没有薪水最有效方法是什么？第一步是用一切可能的方法巩固证据。包括(1)您自己的工作时间，从当月的日期到当月的日期。(2)你自...
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2020-07-23
工人遇到老板拖欠工资，而对方的态度一直很傲慢，他们不愿意索要工资。他们都说，“如果你有困难，就报警。”当拖欠工资的工人不知道该怎么办时，他们打算报警求助。那么，老板可以因为拖欠工资而报警吗？1.老板可以因为拖欠工资而报警吗你可以报警，但是没有效果。不...
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2020-07-23
在现实生活中，有些人用单位来规定一个工人将被自动解雇多少天，而旷工是违反雇主的规章制度的。中国劳动法规定，雇主不得扣除工人的工资，那么工厂将扣除多少天的工资？以下网页将为读者提供相关知识的答案。1.工厂扣除了多少天的工资如果雇员自动离职，雇主...
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2020-07-23
出差需要一定的时间来来回回。有些人只是在周末回来，当他们回家时，他们的周末已经过去了。在这种情况下，员工觉得他们根本没有休假，单位应该算作加班。那么，周末出差回来的路上加班吗？跟随网络编辑讨论。周末出差回来的路上加班吗要判断是否加班，不能完全简单地以规定的...
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2020-07-23
目前，在许多工作中，公司会在员工加入公司后对他们进行培训。一些训练知识被简单地解释，而另一些持续一周或更长时间。那么员工参加岗前培训并获得报酬吗？我国的法律是如何规定的？以下小系列为每个人整理和分析相关知识。员工参加岗前培训并获得报酬吗2015年2月1日，李与公司签订书面劳动合同。根据合同，试用期为一个月。试用期内，李某将根据公司要求参加岗前培训。不料，公司在支付工资时...
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2020-07-23
工人们有时在工资支付上与雇主发生纠纷。例如，在生活中，经常会出现承包商拖欠农民工工资的现象。因此，如果工人遇到这样的问题，他们可以申请拖欠工资的仲裁赔偿吗？今天，网站为您汇编了相关法律知识，希望能对您有所帮助。我可以申请拖欠工资的劳动仲裁吗劳动者可以就工资争议向有管辖权的仲裁委员会申请劳动仲裁，申请仲裁的期限为一年。仲裁时效从劳动者知道或者应当知道自己的权利受到侵害之日起计算。劳动关系存...
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2020-07-23
《劳动合同法》第八十二条第二款除了规定不签订劳动合同支付双倍工资外，还规定了双倍工资，即用人单位违反本法规定，未与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应当自应当订立无固定期限劳动合同之日起，按月支付劳动者双倍工资。在适用本条中的双倍工资时应注意以下几...
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2020-07-23
按时支付工资是单位的基本义务，但是很多员工在支付工资的当天，如果银行卡上没有上月的收入，他们会特别生气，认为单位拖欠工资。那么，不支付工资被视为拖欠工资需要多长时间？边肖网给出以下意见。拖欠工资需要多长时间一般来说，具体的支付日期由双方商定，法律中没有强制性规定。然后，只要单位每月支付一次工资，这是合法的，并且没有严格的规定在当月或最后一个月，所以只要你的单位按时支付你...
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2020-07-23
劳动者加入了新公司，但公司没有按照规定的时间与他本人签订合同。后来，工人觉得公司不正式，就辞职了。公司也同意了他的辞职请求，但工资被扣除了。那么，如果公司在没有签署合同的情况下辞职，并且不加区别地扣减工资，会怎么样呢？边肖网会为您详细解释。不签合同如何处理公司的辞职建立劳动关系，应当签订劳动合同，按时足额支付工资。如果老板在没有...
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2020-07-23
